สหภาพแรงงานที่เป็นตัวแทนของพนักงาน Boeing นับพันคนที่กำลังประท้วงหยุดงานได้ออกมาตอบโต้ต่อสิ่งที่บริษัทผู้ผลิตเครื่องบินยักษ์ใหญ่ระบุว่าเป็นข้อเสนอ “ที่ดีที่สุดและสุดท้าย” ซึ่งเสนอให้มีการขึ้นค่าจ้าง 30% ในระยะเวลา 4 ปี ข้อเสนอนี้ยังรวมถึงการคืนโบนัสประเมินผลงานและการปรับปรุงสิทธิประโยชน์ด้านการเกษียณอายุ
อย่างไรก็ตาม สหภาพ International Association of Machinists and Aerospace Workers (IAM) ระบุว่าข้อเสนอนี้ไม่ได้มีการเจรจากับสหภาพแรงงาน และกล่าวว่า “ข้อเสนอนี้ถูกโยนมาให้พวกเราโดยไม่มีการพูดคุยใด ๆ”
พนักงานของ Boeing กว่า 30,000 คนเริ่มหยุดงานประท้วงเมื่อต้นเดือนนี้ หลังจากปฏิเสธข้อเสนอการขึ้นค่าจ้าง 25%
“Boeing ได้ฟังเสียงของพนักงานและความกังวลของพวกเขา และในวันนี้เราได้เสนอข้อเสนอที่ดีที่สุดและสุดท้าย” บริษัทผู้ผลิตเครื่องบินยักษ์ใหญ่ระบุในจดหมายที่ส่งถึงเจ้าหน้าที่สหภาพ
ข้อเสนอนี้ยังเพิ่มมูลค่าของโบนัสพิเศษครั้งเดียวสำหรับการเซ็นสัญญาข้อตกลงใหม่ให้เป็น $6,000 (£4,497)
Boeing ระบุว่าข้อเสนอนี้ขึ้นอยู่กับการอนุมัติโดยสมาชิกสหภาพภายในเวลาเที่ยงคืนตามเวลาท้องถิ่นของวันศุกร์ที่ 27 กันยายน (7 โมงเช้า GMT วันเสาร์ที่ 28 กันยายน)
แต่ IAM ระบุว่า Boeing ได้ส่งข้อเสนอนี้ไปยังสมาชิกสหภาพและสื่อมวลชนโดยไม่ได้แจ้งให้ตัวแทนของสหภาพทราบ
“กลยุทธ์นี้เป็นการแสดงออกอย่างชัดเจนถึงความไม่เคารพต่อคุณ – สมาชิกของเรา – และกระบวนการเจรจา” IAM ระบุในโพสต์บน X
สหภาพยังกล่าวว่าจะไม่จัดให้มีการลงคะแนนเสียงของสมาชิกก่อนถึงกำหนดเส้นตายของ Boeing
BBC News ได้สอบถามไปยัง Boeing เพื่อขอแถลงการณ์เกี่ยวกับการตอบสนองของ IAM ต่อข้อเสนอค่าจ้างใหม่
Boeing union hits out over ‘final’ 30% pay rise offer
The union representing thousands of striking Boeing workers has hit out at what the aircraft manufacturing giant called its “best and final” pay offer, which proposed a 30% rise over four years.
The new offer also included the reinstatement of a performance bonus and improved retirement benefits.
However, the International Association of Machinists and Aerospace Workers (IAM) said the offer was not negotiated with the union and that “it was thrown at us without any discussion.”
More than 30,000 Boeing workers went on strike earlier this month after rejecting a 25% pay rise offer.
“After listening to our employees and their concerns, Boeing today presented our best and final offer,” the aircraft manufacturing giant said in a letter sent to union officials.
The proposal doubles the value of a one-off bonus for signing a new pay deal to $6,000 (£4,497).
Boeing said the offer is dependent on it being ratified by union members by midnight pacific time on Friday 27 September (7am GMT on Saturday 28 September).
But IAM said Boeing sent the new offer directly to union members and the media without telling the union’s representatives.
“This tactic is a blatant show of disrespect to you – our members – and the bargaining process,” IAM said in a post on X, formerly known as Twitter.
The union also said it would not hold a vote of its membership ahead of Boeing’s deadline.
BBC News has asked Boeing for a statement on IAM’s response to its new pay offer.
By Peter Hoskins, BBC News
